Αγων. Παρέμβαση καθηγητών Περιστερίου Νέο μισθολόγιο: Να πλημμυρίσουν οι δρόμοι από διαδηλωτές και απεργούς!

 

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ καθηγητών Περιστερίου

Νέο μισθολόγιο:

Να πλημμυρίσουν οι δρόμοι από διαδηλωτές και απεργούς!

Όποιος δεν αγωνίζεται πεθαίνει!

 «Αν υιοθετήσετε την προσέγγιση του σοκ, πρέπει να ενεργήσετε σύντομα, πολλαπλά και ακαριαία» (Μίλτον Φρίντμαν, σε επιστολή του προς τον στρατηγό Πινοσέτ, δικτάτορα της Χιλής, 21 Απριλίου 1975)

«Περάστε από την κόλαση των μέτρων αν θέλετε δόσεις (…) οι αποφάσεις που πρέπει να ληφθούν περιλαμβάνουν σκληρά μέτρα αλλά είναι αναγκαίες» (αξιωματούχοι της Ευρωπαϊκής Ένωσης και Πιερ Μοσκοβισί πριν λίγες μέρες στην Αθήνα)

Αυτή την στιγμή και με αυτό το διεθνές κλίμα επέλεξαν υπουργοποιημένοι καθηγητές Πανεπιστημίου (Βερναρδάκης κ.α.) κυβερνητικά φερέφωνα, εκδότες- διαπλεκόμενοι κι άλλοι «λαγοί» για να μας πουν ότι θα … πάρουμε αυξήσεις. Με βάση όμως τις διαρροές από κυβερνητικές πηγές ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, το ενιαίο μισθολόγιο που ετοιμάζεται να ψηφιστεί και να ισχύσει από 1/1/2016 φέρνει μεγάλες μειώσεις στους μισθούς μας. Αν προστεθούν και οι μειώσεις από τις κυβερνήσεις ΠΑΣΟΚ και ΝΔ-ΠΑΣΟΚ καταλήγουμε στο συμπέρασμα της επιβολής του «δόγματος του σοκ», πυρήνα της νεοφιλελεύθερης πολιτικής. Η «ιδέα της σχολής του Σικάγο» είναι ότι η οικονομική κρίση ή ένα γεγονός φυσικής καταστροφής ή ένας πόλεμος είναι η ευκαιρία για μεγάλες αλλαγές και μεταρρυθμίσεις σε ένα κράτος. Η «επιτυχία» για τον Φρίντμαν βασίζεται στο ότι ο φόβος για τα αποτελέσματα της κρίσης ή της επερχόμενης καταστροφής καθιστά τους λαούς και τους εργαζόμενους ανεκτικούς και απαθείς σε επαναλαμβανόμενες αλλαγές και μεταρρυθμίσεις ακριβώς επειδή πιστεύουν ότι κάτι άλλο χειρότερο έπεται.

Κυβερνητικές πηγές αφήνουν να διαρρεύσει ότι οι μειώσεις θα αντιμετωπιστούν με τη λογική της προσωπικής διαφοράς, δηλαδή σταδιακή μείωση μέχρι το 2022. Οι υποσχέσεις αυτές είναι απάτη.Στην πραγματικότητα η κυβέρνηση και οι δυνάμεις που ψήφισαν το 3ο μνημόνιο τον Αύγουστο του 2015 (ΣΥΡΙΖΑ-ΝΔ-ΠΑΣΟΚ-ΑΝΕΛ-ΠΟΤΑΜΙ), μαζί με την ΕΕ και το ΔΝΤ, γνωρίζουν πολύ καλά ότι τα νέα μέτρα μπορεί να πυροδοτήσουν τα υπόγεια ρεύματα της οργής και της αγανάκτησης. Γι’ αυτό υπόσχονται βηματισμούς στις μειώσεις. Αν περάσει το νέο μισθολόγιο, οι υποσχέσεις θα πάνε περίπατο, όπως ακριβώς έγινε το 2011. Continue reading

Παρεμβάσεις ΔΕ: εισήγηση προς τις ΓΣ των ΕΛΜΕ (Οκτώβρης 2015)

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Δ.Ε.

OΚΤΩΒΡΗΣ 2015: ΕΙΣΗΓΗΣΗ ΠΡΟΣ ΤΙΣ Γ.Σ. ΤΩΝ ΕΛΜΕ

ΥΠΑΡΧΕΙ ΑΛΛΟΣ ΔΡΟΜΟΣ: Ο ΑΓΩΝΑΣ

  • ΓΙΑ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΚΑΙ ΤΙΣ ΑΝΑΓΚΕΣ ΜΑΣ
  • ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ ΚΑΙ ΤΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΙΜΠΕΡΙΑΛΙΣΜΟΥ-ΚΕΦΑΛΑΙΟΥ – ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ – ΕΕ – ΔΝΤ

ΕΚΤΙΜΑΜΕ ΜΕ ΤΙ ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΟΙ

Χιλιάδες πρόσφυγες και μετανάστες, πνίγονται στο Αιγαίο, πεθαίνουν στα περάσματα. Οι ιμπεριαλιστές ξαναχαράζουν τα σύνορα και ξαναμοιράζουν τις αγορές.

Η βαρβαρότητα γίνεται πια βεβαιότητα με το τρίτο μνημόνιο που ψήφισε το μαύρο μέτωπο, ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ – ΝΔ – ΠΑΣΟΚ – ΠΟΤΑΜΙ. Ήταν μεγάλη η υπηρεσία της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ να μετατρέψει τη λαϊκή βούληση  [63% ΟΧΙ σε μνημόνιο] σε ΝΑΙ, να πιστώσει με αριστερή φρασεολογία το άλλοθι των μνημονίων.

 Το 3ο αντιλαϊκό μνημόνιο είναι ένα σύνολο από αντιδραστικές αλλαγές και μέτρα, που παίρνουν από την κοινωνική πλειοψηφία και ξαναχαρίζουν δισεκατομμύρια και δημόσιο πλούτο στους δανειστές, στις τράπεζες και στους βιομήχανους. Κατάργηση του δημόσιου ασφαλιστικού συστήματος. Φορολεηλασία των λαϊκών εισοδημάτων. Ξεπούλημα της δημόσιας περιουσίας. Συντριβή της φτωχής – μεσαίας αγροτιάς. Καταβαράθρωση μισθών και συντάξεων. Καταστροφή δημόσιων αγαθών, υγείας και παιδείας. Χτύπημα δημοκρατικών ελευθεριών και δικαιωμάτων – αντισυνδικαλιστικός νόμος.

Η κυβέρνηση πιστή στις δεσμεύσεις της ΕΕ, του Δημοσιονομικού Συμφώνου και του ΟΟΣΑ, αναλαμβάνει να υλοποιήσει όλα τα μνημόνια, παγιώνει το καθεστώς της μόνιμης επιτροπείας.  Υπέγραψε το μονομερές δικαίωμα στους δανειστές να αυξάνουν τα μέτρα κατά το δοκούν ανά τρίμηνο, ενώ η ίδια δεσμεύεται να θέτει στην έγκριση των «Θεσμών» κάθε ενέργεια της, ώστε να διαπιστώνεται αν συνάδει με την επίτευξη των στόχων τους. Continue reading

Παρεμβάσεις Δημοσίου: Ενώ έρχονται τα μέτρα την άλλη βδομάδα, η πλειοψηφία της ΕΕ της ΑΔΕΔΥ «πέταξε» την απεργία στα μέσα Νοέμβρη!

Δήλωση των εκπροσώπων των Παρεμβάσεων Δημοσίου στην ΕΕ της ΑΔΕΔΥ για τη συνεδρίαση στις 7/10/15

ΕΝΩ ΕΡΧΟΝΤΑΙ ΤΑ ΜΕΤΡΑ ΤΗΝ ΑΛΛΗ ΒΔΟΜΑΔΑ Η ΠΛΕΙΟΨΗΦΙΑ ΤΗΣ ΕΕ ΤΗΣ ΑΔΕΔΥ «ΠΕΤΑΞΕ» ΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΑ ΜΕΣΑ ΝΟΕΜΒΡΗ

Στη σημερινή συνεδρίαση της ΕΕ της ΑΔΕΔΥ που είχε ως κύριο θέμα της τον ορισμό της απεργίας που είχε αποφασίσει το Γενικό Συμβούλιο για τον Οκτώβρη η πλειοψηφία (ΠΑΣΚ – ΔΑΚΕ – ΜΕΤΑ και ΠΑΜΕ) αποφάσισαν από κοινού να μην πραγματοποιηθεί η απεργία μέσα στον Οκτώβρη (προφασιζόμενοι διάφορες δυσκολίες) και να τη μεταθέσουνε προς τα μέσα του Νοέμβρη.

Μια απόφαση που ουσιαστικά αρνείται την αναγκαιότητα να υπάρξει άμεσα αγωνιστική απάντηση των εργαζόμενων στην αντεργατική – αντιλαϊκή καταιγίδα που προωθεί η κυβέρνηση, με όλα τα προαπαιτούμενα του 3ου μνημονίου, τις επόμενες μέρες και να έχει τη χρονική δυνατότητα ουσιαστικής κλιμάκωσης για να εμποδιστεί η εφαρμογή τους.

Μια απόφαση που αρνείται να δει τη δραματική κατάσταση που έχει διαμορφωθεί και επιδεινώνεται σε όλους τους χώρους του δημόσιου, στην εκπαίδευση, την υγειά, στους ΟΤΑ, με τα τεραστία κενά και ελλείψεις σε προσωπικό και πόρους, το μπαράζ εκχωρήσεων και ιδιωτικοποιήσεων και τόσα άλλα.

Μια απόφαση που αφήνει να αναπτυχθούν κατακερματισμένοι αγώνες κατά κλάδους για τα επιμέρους απέναντι σε μια ενιαία επιθεση με βάθος και έκταση απέναντι στο σύνολο των εργαζομένων του λαού και της νεολαίας, τη στιγμή μάλιστα που η κυβέρνηση ανακοίνωσε ότι τα προαπαιτούμενα θα έρχονται στη βουλή από την άλλη βδομάδα. Continue reading

ΕΛΜΕ Ηρακλείου: Ανακοίνωση για κενά-αναπληρωτές

Αν και η κατάσταση που έχει διαμορφωθεί φέτος στην εκπαίδευση είναι εκρηκτική με τα κενά να ανέρχονται σε πάνω από 25.000 σε Π.Ε και Δ.Ε , δεν θα πραγματοποιηθεί απ΄ότι φαίνεται και φέτος κανένας διορισμός, παρά τις 35.000 συνταξιοδοτήσεις των τελευταίων χρόνων. Μόνο στο νομό μας τα κενά στη Β΄βάθμια ξεπερνούν τα 300!
Αυτήν την πολιτική συρρίκνωσης του μισθολογικού κόστους , της αδιοριστίας και της
επέκτασης της ελαστικής εργασίας με τις συνέπειες που έχει στο εκπαιδευτικό έργο,
επιτάσσει η μνημονιακή πολιτική κεφαλαίου –ΕΕ-ΔΝΤ που συνεχίζεται και οξύνεται με
την υπογραφή του 3ου μνημονίου από την συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ με τη στήριξη
και υπόλοιπων μνημονιακών κομμάτων ΝΔ-ΠΑΣΟΚ- ΠΟΤΑΜΙ.
Πρωτοφανής όμως καθυστέρηση υπάρχει και στην πρόσληψη αναπληρωτών με χιλιάδες ώρες να χάνονται καθημερινά. Τα ασφαλιστικά μέτρα που έχει καταθέσει ομάδα αδιόριστων εκπαιδευτικών, χρησιμοποιούνται όχι μόνο σαν άλλοθι για την αργοπορία πρόσληψης των αναπληρωτών, αλλά και σαν τρόπος μείωσης του μισθολογικού κόστους από την κυβέρνηση (μείον ένας μισθός για τους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς, προς το παρόν). Ήταν γνωστή η πιθανότητα τέτοιων εμπλοκών σχετικά με τις προσλήψεις αμέσως μετά την απόφαση του ΣτΕ το Φεβρουάριο και το υπουργείο όφειλε να δρομολογήσει εγκαίρως τη διαδικασία, ώστε να υπάρχει ο απαιτούμενος χρόνος για την αντιμετώπιση οποιασδήποτε εξέλιξης. Continue reading

Κάποιες αναγκαίες επισημάνσεις περί ωραρίου, αναλογίας μαθητών-εκπαιδευτικών, μισθών και μνηνονιακών περικοπών

Του Γιάννη Βαρδαλαχάκη*

Το τρίτο μνημόνιο, πέραν των λοιπών κοινωνικά επαχθών μέτρων, περιλαμβάνει και τη δέσμευση της κυβέρνησης για εφαρμογή των προτάσεων του ΟΟΣΑ με στόχο την ευθυγράμμιση του αριθμού των μαθητών ανά τάξη και εκπαιδευτικό με το διεθνή μέσο όρο μέχρι τον Ιούνιο του 2018. Οι προτάσεις αυτές μπορούν να αναζητηθούν στην έκθεση που συνέταξε ο οργανισμός για την ελληνική εκπαίδευση το 2011 (η οποία προβλέπεται να επικαιροποιηθεί μέχρι τον Απρίλιο του 2016) και περιλαμβάνουν:

  • Καταργήσεις και συγχωνεύσεις των μικρότερων σχολικών μονάδων, ώστε ο ελάχιστος αριθμός των μαθητών να φτάνει τους 75 στα Δημοτικά, τους 150 στα Γυμνάσια και τους 250 στα Λύκεια.

  • Αύξηση του ανώτατου ορίου μαθητών στους 30 ανά τμήμα.

  • Αύξηση του εβδομαδιαίου ωραρίου διδασκαλίας στις 22 ώρες χωρίς καμία μείωση ανάλογα με τα έτη υπηρεσίας.

Επειδή τα πορίσματα του ΟΟΣΑ έχουν πολλές φορές στο παρελθόν αξιοποιηθεί προκειμένου να στιγματιστούν οι εκπαιδευτικοί ως υπεράριθμοι – ή ακόμη και ως τεμπέληδες- είναι απαραίτητο να ξεκαθαρίσουμε ότι η συγκεκριμένη έκθεση είναι μία στρατευμένη προσπάθεια να δικαιολογηθούν απολύσεις και δεν διεκδικεί δάφνες επιστημονικής εγκυρότητας. Τα στοιχεία που χρησιμοποιούνται είναι παραπλανητικά, επιλεκτικά και αναξιόπιστα ενώ τα συμπεράσματα έρχονται σε ευθεία αντίθεση με την εκπαιδευτική πραγματικότητα των ασφυκτικά μεγάλων τμημάτων, των τραγικών ελλείψεων προσωπικού, του υπερβολικού και ολοένα αυξανόμενου φόρτου εργασίας.

Ας γίνουμε όμως, πιο συγκεκριμένοι.Τα δεδομένα που χρησιμοποιούνται για να εκτιμηθεί η «κάτω του διεθνούς μέσου όρου» αναλογία μαθητών-εκπαιδευτικών είναι του σχολικού έτους 2006-07, της τελευταίας χρονιάς για την οποία ο ΟΟΣΑ διαθέτει σχετικά στοιχεία για τη χώρα μας. Από τότε έχει μεσολαβήσει σχεδόν μία δεκαετία και τα νούμερα αυτά έχουν μεταβληθεί δραματικά, ειδικά την τελευταία εξαετία των μηδενικών διορισμών και των μαζικών συνταξιοδοτήσεων. Αυτό, ωστόσο, δεν εμποδίζει κάποιους ταγούς του «εξορθολογισμού» να τα επικαλούνται εν έτει 2015, όπως ο κύριος Ψαριανός σε πρόσφατη τηλεοπτική εκπομπή για την Παιδεία. Continue reading

Παρεμβάσεις δημοσίου: δήλωση-καταγγελία – Η πρόταση στο ΓΣ της ΑΔΕΔΥ (1.12.2014)

ΔΗΛΩΣΗ -ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

ΤΩΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΩΝ ΤΩΝ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΩΝ-ΚΙΝΗΣΕΩΝ-ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

ΓΙΑ ΤΟ ΓΕΝΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΑΔΕΔΥ ΤΗΣ 1ΗΣ ΔΕΚΕΜΒΡΗ 2014

http://paremvaseisdimosiou.blogspot.gr/            dimosio.paremvasis@gmail.com

Το 35o Συνέδριο της ΑΔΕΔΥ, που έγινε στο τέλος του Νοέμβρη του 2013, είχε πάρει μια σημαντική και ελπιδοφόρα απόφαση: επιβλήθηκε από την  πλειοψηφία του σώματος (μετά από πρόταση που υποστήριξε το ΠΑΜΕ, η Αυτόνομη Συνεργασία και οι Παρεμβάσεις-Κινήσεις-Συσπειρώσεις), να πραγματοποιηθεί καταστατικό συνέδριο το δεύτερο εξάμηνο του 2014 και δεσμεύθηκε να προτείνει σε αυτό την αλλαγή του άρθρου 4 του καταστατικού, έτσι ώστε να αποκτήσουν το δικαίωμα εγγραφής στα σωματεία όλοι όσοι εργάζονται στο Δημόσιο με οποιαδήποτε σχέση εργασίας. Επίσης διατυπώθηκε σαφώς ότι η ΑΔΕΔΥ καλεί τις οργανώσεις – μέλη της να εγγράψουν στη δύναμή τους όλους τους συμβασιούχους.

Οι Παρεμβάσεις Κινήσεις Συσπειρώσεις στο Δημόσιο, τονίζαμε σε ανακοίνωσή μας τότε: «Η σημασία των αποφάσεων αυτών είναι μεγάλη.  Σήμερα αντιμετωπίζουμε την συρρίκνωση των κοινωνικών υπηρεσιών του δημοσίου και την εκχώρηση βασικών τους λειτουργιών στον ιδιωτικό τομέα που θα διαλύσουν και τα τελευταία ψήγματα κοινωνικού κράτους. Μαζί με αυτό, υλοποιείται και η διάλυση των εργασιακών σχέσεων στο δημόσιο: κατάργηση της μονιμότητας και διάλυση των εργασιακών σχέσεων. Τα  διάφορα προγράμματα ΕΣΠΑ και οι Μ.Κ.Ο. οι συμβασιούχοι με ή χωρίς μπλοκάκι, οι εργαζόμενοι στις διάφορες εργολαβικές εταιρίες που ξεφυτρώνουν σαν μανιτάρια παντού, οι  κοινωφελείς  οι συνεταιριστικές επιχειρήσεις, η λεγόμενη «κοινωνική εργασία» με χιλιάδες εργαζόμενους μέσω ΟΑΕΔ και μισθούς κάτω από τις συμβάσεις με πεντάμηνα, οι ενοικιαζόμενοι εργαζόμενοι, οι συμπράξεις δημόσιου ιδιωτικού τομέα (ΣΔΙΤ) και η ανάθεση έργου του δημοσίου σε ιδιώτες έχουν μεταμορφώσει πλήρως το εργασιακό τοπίο και στο δημόσιο. Continue reading

ΟΛΜΕ: Η δήθεν μισθολογική εξέλιξη μέσω της αξιολόγησης

Η ΔΗΘΕΝ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΗ ΕΞΕΛΙΞΗ ΜΕΣΩ ΤΗΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ

Συναδέλφισσα, Συνάδελφε,

Το Υπουργείο Παιδείας και η κυβέρνηση προσπαθούν να σε πείσουν να αξιολογηθείς εθελοντικά. Σε έχουν κυριολεκτικά καθηλώσει μισθολογικά με το νέο μισθολόγιο – βαθμολόγιο (νόμος 4024/11) και τώρα σου τάζουν ελπίδες για μισθολογική βελτίωση. Αρκεί να υποκύψεις.

Σου λένε «δέξου να αξιολογηθείς για να αλλάξεις βαθμό και να βελτιώσεις το μισθό σου». Είναι όμως έτσι; Σου λένε για το «τυρί» αλλά σου αποκρύπτουν τη «φάκα».

ΝΑ ΛΟΙΠΟΝ ΠΟΙΑ ΕΙΝΑΙ Η ΑΛΗΘΕΙΑ

  • Η αξιολόγηση έχει προκαθοριστεί: από όσους εκπαιδευτικούς «αξιολογηθούν» θετικά, μόνο ένα ποσοστό θα περνάει στον επόμενο βαθμό (το 100% από το ΣΤ στον Ε, το 90% από τον Ε στο Δ, το 80% από το Δ στο Γ, το 70% από τον Γ στον Β, το 30% από τον Β στον Α), νόμος 4024/11, άρθρο 7 παρ. 6.

  • Αυτό το ποσοστό όμως είναι το ανώτερο. Στην πραγματικότητα ο Υπουργός Οικονομικών θα αποφασίζει ποιο θα είναι το ποσοστό, γιατί θα το «μειώνει ανάλογα με τις δημοσιονομικές δυνατότητες», νόμος 4024/11, άρθρο 7, παρ. 6. Continue reading

«Οι αξιολογητές ξανάρχονται! Η αντίσταση στην αξιολόγηση και το πρόταγμα για ένα άλλο σχολείο»: εισηγήσεις Ενότητας Β’ [βίντεο]

Οι Αγωνιστικές Παρεμβάσεων-Κινήσεις-Συσπειρώσεις Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης οργάνωσαν στις 23 Φλεβάρη 2014, στο Μαράσλειο Διδασκαλείο, ημερίδα με τίτλο «Οι αξιολογητές ξανάρχονται! Η αντίσταση στην αξιολόγηση και το πρόταγμα για ένα άλλο σχολείο».

Δείτε τα βίντεο από τη συζήτηση της Ενότητας Β”Τα βίντεο από την Ενότητα Α” μπορείτε να τα δείτε εδώ.

Ανακεφαλαίωση από το συντονιστή Μ. Μιλτσακάκη, εκπρόσωπο των Παρεμβάσεων στο ΙΠΕΜ-ΔΟΕ

[youtube]https://www.youtube.com/watch?v=hMwoi7CCHrg&list=PLbiUAqzDBXLG1nOqEmycSqfpw-oLLAtzD&index=13[/youtube]

Continue reading

«Οι αξιολογητές ξανάρχονται! Η αντίσταση στην αξιολόγηση και το πρόταγμα για ένα άλλο σχολείο»: εισηγήσεις Ενότητας Α’ [βίντεο]

Οι Αγωνιστικές Παρεμβάσεων-Κινήσεις-Συσπειρώσεις Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης οργάνωσαν στις 23 Φλεβάρη 2014, στο Μαράσλειο Διδασκαλείο, ημερίδα με τίτλο «Οι αξιολογητές ξανάρχονται! Η αντίσταση στην αξιολόγηση και το πρόταγμα για ένα άλλο σχολείο».

Δείτε τα βίντεο από τη συζήτηση της Ενότητας Α”Τα βίντεο από την Ενότητα Β” μπορείτε να τα δείτε εδώ.

Χαιρετισμός από το συντονιστή X. Kανδηλώρο, εκπρόσωπο των Παρεμβάσεων στο ΙΠΕΜ-ΔΟΕ

[youtube]https://www.youtube.com/watch?v=iNnvqQ0eGlc&list=PLbiUAqzDBXLG1nOqEmycSqfpw-oLLAtzD&index=2[/youtube]

Continue reading

Οι αλχημείες του ΟΟΣΑ και οι βολικοί μύθοι για την ελληνική εκπαίδευση.

Του Γιάννη Βαρδαλαχάκη*

1.     Οι επιστημονικές εκθέσεις ως εργαλείο συκοφάντησης κοινωνικών ομάδων: Από το ΙΟΒΕ στον ΟΟΣΑ.

Σύμφωνα με την τελευταία έκθεση του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ (2013, σελ. 21)  «το 2014 οι μισθωτοί στο σύνολό τους, δηλαδή ως κοινωνική ομάδα, θα έχουν απωλέσει περίπου το 50% της αγοραστικής δύναμης που είχαν το 2009», ενώ  ο πραγματικός κατώτατος μισθός υπολογίζεται στα 3/4 αυτού που ήταν πριν από 20 χρόνια. Τα συγκεκριμένα στοιχεία, που αποτυπώνουν το μέγεθος της επίθεσης που έχει δεχθεί η εργατική τάξη της χώρας μας κατά την περίοδο εφαρμογής της μνημονιακής πολιτικής, δεν έτυχαν ιδιαίτερης προβολής από τα συνήθως λαλίστατα ΜΜΕ. Δε συνέβη βέβαια το ίδιο στο παρελθόν με «ευρήματα» άλλων εκθέσεων, τα οποία εξυπηρετούσαν την τακτική της ενοχοποίησης κομματιών της κοινωνίας ή συνηγορούσαν στην ανάγκη λήψης νέων επώδυνων μέτρων. Πορίσματα εκθέσεων διεθνών οργανισμών προβλήθηκαν ως θέσφατα και αξιοποιήθηκαν στο έπακρο επικοινωνιακά καθώς προσέφεραν ένα ψεύτικο περιτύλιγμα επιστημονικής εγκυρότητας για το αμπαλάρισμα ήδη ειλημμένων, καθαρά ταξικών, πολιτικών αποφάσεων. Πώς θα μπορούσε άλλωστε ο απλός λαός να αμφισβητήσει τα λεγόμενα των τεχνοκρατών; Το αν οι προβλέψεις αυτές επαληθεύονται ή διαψεύδονται οικτρά, λίγη σημασία έχει. Πόσοι άλλωστε θυμούνται σήμερα ότι κατά την ψήφιση του πρώτου Μνημονίου οι αναλυτές της Τρόικας προέβλεπαν ύφεση έως 6,6%, ανεργία ως 14,8%, πρωτογενές πλεόνασμα ήδη από το 2011 και επιστροφή στην ανάπτυξη το 2012 (IMF, 2010, σελ. 9); Αυτό που έχει σημασία είναι ότι οι εκτιμήσεις αυτές αξιοποιήθηκαν τη συγκεκριμένη χρονική περίοδο προκειμένου να καλλιεργηθούν στον ελληνικό λαό προσδοκίες για γρήγορη έξοδο από την κρίση και εφησυχασμός ότι οι θυσίες του «θα πιάσουν τόπο». Continue reading

Παρεμβάσεις Δημοσίου: Διακήρυξη για το 35ο συνέδριο ΑΔΕΔΥ

Παρεμβάσεις-Κινήσεις-Συσπειρώσεις Δημοσίου: Διακήρυξη – Πρόταση Αγώνα για το 35ο συνέδριο ΑΔΕΔΥ by paremvaseisde

Αγωνιστική Παρέμβαση Θεσσαλονίκης: Διακήρυξη για τις εκλογές ΠΥΣΔΕ-ΑΠΥΣΔΕ-ΚΥΣΔΕ

Αγωνιστική Παρέμβαση Θεσσαλονίκης: διακήρυξη για τις εκλογές ΠΥΣΔΕ-ΑΠΥΣΔΕ-ΚΥΣΔΕ (2012)

Μονιμοποίηση όσων διορίστηκαν το 2010 – Προαγωγές υπαλλήλων μετά την κατάταξή τους στους νέους βαθμούς

Γιώργος Δεμερδεσλής, Χάρης Κουσινίδης* 

Σχεδόν 12 μήνες μετά τη ψήφιση του ν. 4024/2011, που οδήγησε σε οικονομική εξαθλίωση το σύνολο των δημόσιων υπαλλήλων παραμένουν σε εκκρεμότητα πολλά θέματα όπως: αναγνώριση προϋπηρεσίας στο ιδιωτικό τομέα που θα γίνει με προεδρικό διάταγμα, οι προαγωγές μετά την κατάταξη και η μονιμοποίηση όσων διορίστηκαν το 2010 και οι οποίοι ήδη συμπλήρωσαν 2 χρόνια δοκιμαστικής υπηρεσίας.

Σύμφωνα με την εγκύκλιο: Νέο Βαθμολόγιο – Μισθολόγιο. Οδηγίες για την κατάταξη των υπηρετούντων υπαλλήλων (με αριθμ. πρωτ.: ΔΙΔΑΔ/Φ.31.17/882/οικ. 21500 – 31/10/2011), του Υπουργείου Διοικητικής  Μεταρρύθμισης & Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, στην ενότητα Μεταβατικές Διατάξεις(σελ. 13) έχουμε: Continue reading

Αγων. Συσπείρωση Έβρου: «Κανείς συνάδελφος να μη συμπληρώσει το ερωτηματολόγιο της ντροπής»

Συνάδελφοι,

Μερικές μόλις ημέρες μετά την ανακοίνωση των νέων μέτρων λιτότητας, ανοίγει για τους εκπαιδευτικούς ο δρόμος για την «αξιολόγηση». Με το πρόσχημα της διαβούλευσης μέσω ενός ερωτηματολογίου, προσπαθούν να μας πείσουν για το σημαντικό ρόλο που διαδραματίζει η γνώμη της εκπαιδευτικής κοινότητας στο πώς θα υλοποιηθεί η «αξιολόγηση» στον κλάδο μας. Θυμίζει εκείνη την περίφημη παρωδία με τη διαβούλευση για το πολυνομοσχέδιο 3848/2010 (νόμος Διαμαντοπούλου), που τελικά δεν επηρέασε στο ελάχιστο τα ήδη αποφασισμένα σχέδιά τους για τη διάλυση του δημόσιου σχολείου. Continue reading

Κάλεσμα σε ευρεία σύσκεψη από το Συντονιστικό ενάντια στη διάλυση κοινωφελών Δημοσίων φορέων, στις απολύσεις-εφεδρεία και το «ενιαίο» μισθολόγιο-φτωχολόγιο

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 

Το Συντονιστικό καλεί σε ευρεία σύσκεψη την  ΠΕΜΠΤΗ 30 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ  ώρα  2.30 μ.μ. στα γραφεία του Ο.Σ.Κ (Φαβιέρου 30 – Μετρό Μεταξουργείο)

Το Συντονιστικό καλεί σε ευρεία σύσκεψη την ΠΕΜΠΤΗ 30 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ ώρα 2.30 μμ στον ΟΣΚ, προκειμένου να συζητήσουμε και να διαμορφώσουμε πρόγραμμα δράσης για την αντιμετώπιση του νέου κύκλου κατάργησης-συρρίκνωσης-ιδιωτικοποίησης Δημοσίων φορέων, γενικευμένων απολύσεων (είτε τις ονομάζουν προσυνταξιοδοτική εφεδρεία, είτε διαθεσιμότητα μέσω «αξιολόγησης»), δραστικών περικοπών μισθών-συντάξεων-εφάπαξ και υποβάθμισης Δημόσιας Υγείας-Πρόνοιας & Ταμείων, που επιχειρούν να προωθήσουν «δια πυρός και σιδήρου» Συγκυβέρνηση – ΤΡΌΪΚΑ-επιχειρηματικοί όμιλοι. Continue reading