Γενική Απεργία 14 Δεκέμβρη 2017: Σποτ της Διεξόδου-Αγων. Συσπείρωσης (Παρεμβάσεις ΠΕ)

Γενική Απεργία 14 Δεκέμβρη 2017: Σποτ της Διεξόδου-Αγων. Συσπείρωσης Συλλόγου Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευση «Περικλής» (Παρεμβάσεις ΠΕ)

ΕΛΜΕ Ηρακλείου: Καταγγελία-δήλωση 3 παρατάξεων του ΔΣ: Αγων. Παρέμβαση, Αγων. Συσπείρωση-ΠΑΜΕ, Αριστ. Παρέμβαση-Συσπείρωση

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ -ΔΗΛΩΣΗ

ΤΩΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΩΝ ΤΩΝ ΤΡΙΩΝ ΠΑΡΑΤΑΞΕΩΝ ΣΤΟ Δ.Σ ΤΗΣ ΕΛΜΕ:

  1. ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
  2. ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ-ΠΑΜΕ
  3. ΑΡΙΣΤΕΡΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ-ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ

Καταγγέλλουμε την παράνομη, αντιδημοκρατική και αντισυλλογική  πρόταση αποκλεισμού από τις εκλογές της ΕΛΜΕ Ηρακλείου των συναδέλφων του βοηθητικού προσωπικού  που συμμετέχει στην εκπαιδευτική διαδικασία.

Βάσει των νόμων (ν 1264, ΦΕΚ για ΕΒΠ αρ. Φύλλου 449/3 Απριλίου 2007, εγκύκλιος που αναφέρε3ι ότι είναι μέλη του συλλόγου διδασκόντων κλπ) οι προαναφερόμενοι συνάδελφοι μπορούν να είναι μέλη του σωματείου μας.

Τονίζουμε ότι οι τρεις παρατάξεις του νυν και πρώην κυβερνητικού συνδικαλισμού (ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΗ ΠΡΟΟΠΤΙΚΗ-Π.Ε.Κ ή Π.Α.Σ.Κ-ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΚΙΝΗΣΗ ή ΔΑΚΕ) δε μπορούν να θέσουν στην Ημερήσια Διάταξη του Δ.Σ  το θέμα του αποκλεισμού των εν λόγω συναδέλφων από τις εκλογικές διαδικασίες στις 13/12.Γιατί η θέση τους αντίκειται στους νόμους, στις αρχές της δημοκρατίας και της  συλλογικότητας, ενώ συγχρόνως διασπά την ενότητα των εργαζομένων. Continue reading

Καταστατικό συνέδριο ΑΔΕΔΥ: ο αγώνας για πλήρη συνδιαλιστικά δικαιώματα για όλους τους εργαζόμενους συνεχίζεται!

 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΩΝ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΩΝ-ΚΙΝΗΣΕΩΝ-ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

30/11/2016

ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΤΗΣ ΑΔΕΔΥ

ΠΛΗΡΗ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ. ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

Αυτή ήταν η πρόταση των Παρεμβάσεων στο καταστατικό συνέδριο της ΑΔΕΔΥ. Η ελαστική εργασία αποτελεί βασική πολιτική επιλογή του κεφαλαίου, της Ε.Ε. και του Δ.Ν.Τ στα χρόνια της καπιταλιστικής κρίσης και των μνημονίων και θεωρούμε μέγιστο ζήτημα την υπεράσπιση των δικαιωμάτων των πληττόμενων αυτών εργαζομένων και ταυτόχρονα, την συνεισφορά στη συλλογική τους οργάνωση και πάλη μέσα από τα Σωματεία.

Οι ελαστικά εργαζόμενοι και στο δημόσιο πληθαίνουν σημαντικά καθώς η επίθεση στα εργασιακά δικαιώματα αφορά όλους και το κεφάλαιο επιτάσσει να του παραδοθούν μια σειρά από φορείς του δημοσίου, ώστε να βρει νέα πεδία κερδοφορίας. Την επιταγή αυτή υλοποιούν όλες οι μνημονιακές κυβερνήσεις, μαζί και η σημερινή, περιτυλίγοντάς τη με την εύσχημη ρήση της “απομείωσης του κράτους”. Τρανταχτά παραδείγματα, το κλείσιμο των ΕΠΑΛ, η λειτουργία νοσοκομείων με σύμπραξη ιδιωτικού τομέα, η παράδοση της καθαριότητας δημόσιων υπηρεσιών σε μεγαλοεργολάβους κ.ο.κ.).

Έτσι, σήμερα :

  • Το 60% των εργασιακών σχέσεων  στο δημόσιο είναι ελαστικές (εργολαβίες, ωρομίσθιοι, μέσω ΕΣΠΑ, μπλοκάκια).
  • Οι Δ.Υ. έχουν μειωθεί στα χρόνια του μνημονιακού οδοστρωτήρα κατά 20%.
  • Η πολιτική των μηδενικών προσλήψεων εδώ και 6 χρόνια έχει αφήσει χιλιάδες κενά στις δημόσιες υπηρεσίες.
  • Οι προσλήψεις μόνιμου προσωπικού τα επόμενα χρόνια μπαίνουν υπό την αίρεση του “δημοσιονομικού κόφτη” και της δέσμευσης για μείωση του αριθμού των Δ.Υ.
  • Ο νέος εργασιακός νόμος θα επιβάλλει μια εργασιακή ζούγκλα, με την απελευθέρωση των απολύσεων, κινητικότητα, ευελιξία, αξιολόγηση. Continue reading